2023年大中城市联合招聘（榆林市）高校毕业生秋季网络招聘会

1.根据各业务部门计划安排，在客服、市场等核心序列轮岗，熟悉并掌握各岗位不同业务流程、规章制度及技能要求；
2.参加公司组织的各项知识技能和管理培训及考核；
3.通过公司针对储备干部制定的学习计划，在一定培养周期内通过考核的作为晋升的指标；
4.因个人能力定岗，担当业务部门骨干或管理人员，独立开展各项工作；